西寧市依托東西部協作平臺，以協調實施“南京百名專家百名博士百名企業家進西寧行動”為抓手，持續推動東西部人才協作走深走實、見行見效。
西寧著眼全市人才隊伍建設和發展需求實際，引進南京市名師名校長、南京醫療衛生領域優秀人才、江蘇省中國科學院植物研究所專業型干部、南京農高區發展集團金融領域人才等，把“引人才”與“引專業”結合起來。柔性引進40名南京醫療衛生專家分赴市級醫療機構指導服務，先后邀請27名南京農文旅專家來寧開展考察調研、技術指導等活動，協調30名南京國企經營管理人才來寧進行“實崗指導”，為推動西寧國企高質量發展匯智賦能。
把擴大人才交流作為提升工作水平的重要環節，選派西寧市216名教育、醫療、農業技術等相關領域骨干力量赴南京進行跟崗鍛煉、學習提升，接收南京市324名“三支”人才來寧開展指導服務。在有序推進雨花臺、六合、棲霞區與大通回族土族自治縣、湟源縣、湟中區人才交流合作基礎上，經積極爭取，將西寧四個主城區納入兩市人才協作范圍，精心選派教育、醫療衛生領域專業技術骨干赴南京市相關單位進行為期半年至一年的跟崗鍛煉、體悟實訓，推動實現從“結對幫扶”向“全域協作”的有效延伸，為在更寬領域、更深層次、更高水平上促進西寧與南京攜手前行、合作共贏拓展了空間、提供了平臺。
截至2023年年底，西寧市人才總量17.28萬人，其中，黨政人才1.01萬人，專業技術人才4.82萬人，企業經營管理人才2.91萬人，高技能人才1.15萬人，農村實用人才6.59萬人，社會工作人才0.8萬人。
青公網安備63010202000233號
